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人力资本财务:正确理解企业内部的人力资产
许多企业仍然无法完全意识到人力资本为他们带来的投资回报率(ROI)。然而当人们在谈论资产时,通常会将其视为成本,因为目前还没有一种统一标准化的系统能够进行评价。TEC研究分析师Sherry Fox向我们展示了如何将基本的会计理论应用到人力资本管理中,并探讨了投资人力资本将比降低成本更明智。

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面向离散型制造业的企业资源计划(ERP)--适用于中小企业
TEC全新的面向离散型制造业的企业资源计划评估模型针对中小企业的软件要求。如果您的企业并没有过多的运营网点,且正在寻求一套坚实的拥有基本ERP功能的解决方案,但又不需要包含市场上为大型企业提供的系统的每种特点,那么,该评估模型正是一个进行研究的良好开端。该模型涵盖了财务解决方案的所有功能,并且具有必要的制造、库存、人力资源、采购、质量和销售管理功能。
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文档关于 » white papers on hrm consultation


企业应如何应对其人力资源软件(HR)供应商被收购的突变情况
在企业管理软件行业,兼并和收购是很常见的。近期,最大和最有影响力的两次并购便是Epicor被Apax Partners收购;Infor和Golden Gate Capital旗下的分公司----GGC Software Holdings将一起收购罗盛软件(Lawson)。既然这样的并购实例比比皆是,那么

white papers on hrm consultation  • ADP 收购Workscape     • Authoria 与 Peopleclick 合并     • Kenexa 提升了 Salary.com对员工的补偿能力模块的功能     • 罗盛(Lawson)收购 Enwisen     • Mercer 收购 ORC Worldwide     • Lumesse(原来的达石软件StepStone Solution) 收购 MrTed 阅读更多……
PeopleSoft Enterprise
Oracle PeopleSoft Enterprise管理软件的设计宗旨是满足最复杂的业务需求。这些管理软件提供了全面的业务和行业解决方案,使企业能够显著提高绩效。PeopleSoft Enterprise管理软件具有web 服务集成功能,可无缝集成到异构应用环境中,而且允许客户选择多种技术基础架构

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人力资本管理(HCM)
人力资本管理(HCM)解决方案涉及处理每位员工和企业管理人员从雇佣时刻起直至退休时刻的相关任务的所有应用程序。人力资本管理解决方案可以提供您所需的工具和各个方面的技术来加强人力资源管理和员工关系管理。

white papers on hrm consultation  人力资本管理(HCM)解决方案涉及处理每位员工和企业管理人员从雇佣时刻起直至退休时刻的相关任务的所有应用程序。人力资本管理解决方案可以提供您所需的工具和各个方面的技术来加强人力资源管理和员工关系管理。 阅读更多……
甜蜜点和穷人:企业管理软件供应商提供显着的解决方案
DELTEK使用丰富的独立和捆绑的模块,针对不同的市场,包括专业服务公司在国内和国际,以及全方位的联邦承包商和项目为核心的企业。

white papers on hrm consultation  DELTEK系统,ERP>企业资源规划,基于项目的组织,以项目为基础的需求,专业服务公司,数据可视化,DELTEK Costpoint,DELTEK GCS,DELTEK愿景 阅读更多……
员工绩效管理问题
人力资本管理的最新趋势,是员工绩效管理(EPM)。 EPM链接不同于传统的人力资源评估,员工绩效公司的目标。虽然没有强大的EPM厂商,基于欧洲塞尚软件正在扩大其上诉。

white papers on hrm consultation  (EPM)最近出现的一个新的前沿在的 人力资本管理 (HCM)。 EPM模型使个人对企业的心脏。该模型并将员工绩效与组织的目标,通过员工和管理层的合作,和的 的人力资源 (HR)和直线经理。 的 问题绩效管理的传统方式 每个公司都希望通过其员工来提高组织绩效,历来依靠HR部门的监测性能。然而,传统的运行过程由HR患的是以下问题:   一年 阅读更多……
Oracle向用户介绍了新HCM及人才管理功能
近期,Oracle 向用户介绍了全新的人力资本管理(HCM)及Oracle 人才管理云,旨在支持更强的绩效、招聘与学习,使得用户效率更高,向用户交付更强大的数据洞察。

white papers on hrm consultation  近期, Oracle 向用户介绍了全新的人力资本管理( HCM )及 Oracle 人才管理云,旨在支持更强的绩效、招聘与学习,使得用户效率更高,向用户交付更强大的数据洞察。   以下是此次发布的新功能:   互动表盘支持综合性评估; 扩展的绩效管理性能; 更深入的自动化集成,保持工作流及维持历史性信息; 改进的用户界面可进行情景假设分析; 增强的全球支持; 阅读更多……
两个壮汉卖方讨论市场趋势
在这个独特的系列问题和答案,供应商有机会提出他们的意见,对市场的发展趋势,平台的方法,和中端市场的问题。在这里愿意参加这个民意调查所提出的问题进行了阐述。

white papers on hrm consultation  或 劳森置地 (的重写 劳森S3人力资本管理 [HCM]产品据称将发布今年晚些时候)?劳森置地广场的利用基于模式的语言来生成代码,并确保,新的Web服务是可行的(那是,那有没有冲突或相互依存关系,什么是已经存在时,开发商复制或重用的一个组成部分创造另一个类似的方法1)是耐人寻味的。此外,分离平台堆栈之间的升级( Lawson系统基础 [ LSF 阅读更多……
关于PeopleTools 8炒作
2000年1月,仁科宣布了一项以服务器为中心的互联网解决方案的发展平台。

white papers on hrm consultation  8炒作 仁科咨询,仁科就业,PeopleSoft人力资本管理工作>的PeopleSoft HCM 9.0,仁科一应俱全,仁科9.0升级,仁科软件,仁科顾问,仁科产品>仁科工具,仁科DBA工作,仁科模块,仁科恢复,仁科小时,仁科人力资源管理,PeopleSoft人力资源 /> 的        的          事件摘要 的         上         2000年1月18日,仁科宣布了一项新的以服务器为中心的发展         平台。 PeopleTools 阅读更多……
TOTVS Protheus
TOTVS Protheus is platform-independent enterprise resource planning (ERP) and customer relationship management (CRM) software based on the TOTVS TEC

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汝等劳动力更好的激励和奖励
企业激励管理系统的潜力不应该被忽略,因为这个软件类别的承诺相当快速和有形的投资回报,勾勒出昂贵的过下支付的错误,并降低管理开销。

white papers on hrm consultation  人力资本管理 (HCM支持不断变化的劳动力和其需要的)角色。把它的另一种方式,而数十年来一直花在更好地利用有形资产投资于自动化技术,直到最近才开始在优化人力资本投资的企业。战术和行政人力资源管理,因此演变成战略性HCM。欲了解更多信息,请参阅你更好地管理人力资本。 HCM 阅读更多……
继任规划成功的四大步
因此您已经决定需要开发一套继任规划战略为重要员工的退休或离任随时做好准备。那么现在,您如何识别和选择相关的员工进行继任规划策略开发呢?在TEC人力资本(HCM)分析师Sherry Fox近期的文章中讨论了一套成功的继任规划任务的关键四大步骤。

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人力资本分析的重要参数指标
在日常工作中,大多数企业能够捕获数千件与员工相关的数据,但很难保证这些数据是企业真正需要的。在本文中,TEC研究分析师Sherry Fox将扩展对人力资本的分析,以及探讨企业更有效地分析人力资源数据和更好地管理劳动资源的五大关键步骤。

white papers on hrm consultation  为了让人力资本管理流程对于企业有价值体现,以上的数据因素指标必须被清晰定义和归档。无论从组织内部各种来源,还是可能来自公司外部,数据必须准确、一致。 第三步: 考虑适当的技术 需要一套技术战略来管理您的数据。有以下方法: 1.       利用广泛可用的来自 ERP 供应商的分析工具,如 SAP 或者是 Oracle 阅读更多……
您的企业何时需要人才管理?
许多企业已经意识到开发和管理人才型员工是业务成功不可或缺的一部分。但是如何知道您的企业已经准备好接受人才管理了呢?如果准备好了,您又将如何进行人才管理呢?通过TEC人力资本管理分析师Sherry Fox文章来回答您的疑问。

white papers on hrm consultation  不论是小型企业亦或是员工少于50名,或者是中大型企业,总有适合人才管理的位置。但是在做决定购买人才管理解决方案之前,应该基于您的人才管理准备程度、企业规模、当前软件系统进行考虑。 阅读更多……
Exelsys
Exelsys designs and develops software systems and delivers them through a network of consulting services partners. It provides Exelsys HCM, a cloud-based human

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