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Documentos relacionados con »libros blancos sobre los rangos de gestion de recursos humanos


Recursos humanos y tecnología
El departamento de recursos humanos puede –y debe- contribuir a los resultados netos de una empresa. Con la tecnología y los proveedores de servicios correctos, puede dejar de ser un sector de gastos y convertirse en un de los factores que lleven a la empresa a lograr sus objetivos.

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30/11/2007

¿Dónde hacen foco los profesionales de recursos humanos?
Los retos futuros en la administración de los recursos humanos y las herramientas para lograr resultados concretos, una mirada desde el Reino Unido a las preocupaciones que tienen los profesionales de recursos humanos. Este fue el tema central de la entrevista que Learning Review hizo a Geoff Armstrong, director general de Chartered Institute of Personnel and Development (CIPD) y miembro de European Association of Personnel Management.

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20/08/2008

Una respuesta dinámica a la planificación de recursos empresariales para servicios
En la lucha por los negocios entre los proveedores de sistemas de planificación de recursos empresariales (ERP), Epicor aprovecha la tecnología de Microsoft para ofrecer una solución para las industrias de servicios del mercado medio. A pesar de que Microsoft tiene un producto ERP que compite con él, Epicor sigue trabajando por crear una solución centrada en Microsoft con la ayuda de su socio.

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04/06/2007

Recursos humanos — Subcontratar o no; esa es la pregunta
Con el incremento de la popularidad dentro de muchas organizaciones de subcontratar las actividades relacionadas con los recursos humanos (human resource outsourcing, HRO), deben también investigar e informarse así mismos sobre los pros y contras que traen dichas prácticas. Entérese por qué la subcontratación de sus actividades de RRHH pueden ser o no ser la solución para usted.

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07/06/2010

Microsoft Axapta: los factores de diseño dan forma al uso del sistemaSegunda parte: ambientes de distribución
Quienes están implementando o considerando Microsoft Axapta como su sistema ERP, o quienes ofrecen servicios relacionados con este producto, encontrarán en esta nota una explicación general de la forma en que el sistema encaja para hacer funcionar un negocio. Esta sección trata los factores principales de diseño que afectan el uso del sistema en un ambiente de distribución.

LIBROS BLANCOS SOBRE LOS RANGOS DE GESTION DE RECURSOS HUMANOS:
11/02/2005

Excellence Series de SouthWare para facilitar la excelenciaCuarta parte: análisis de las aplicaciones y ambiente de desarrollo
Se trata de un sistema completo de gestión del servicio compuesto de cuatro aplicaciones específicas que ayudan a las empresas en la gestión de los contratos de servicio, el seguimiento de los historiales de servicios y del mantenimiento preventivo que requiere cada equipo incluido en el contrato de servicio, la planificación diaria y el despacho y la facturación de los servicios.

LIBROS BLANCOS SOBRE LOS RANGOS DE GESTION DE RECURSOS HUMANOS:
07/01/2005

Los tres principales tendencias de gestión del aprendizaje para el año 2011
Lea sobre el interés del usuario final en la gestión de aprendizaje (con datos de centros de evaluación de TEC) y conocer las tres tendencias de gestión del aprendizaje para el año 2011. De gestión de aprendizaje es un mercado en crecimiento en ciertas áreas geográficas y dentro de industrias específicas. La disponibilidad de los dispositivos móviles y colaborativos de aprendizaje y herramientas, así como una mayor incorporación de las tecnologías Web 2.0, está abriendo un nuevo mundo de oportunidades para que la gente aprenda. Leer este artículo en interés de los usuarios en el aprendizaje de los sistemas de gestión y aprender sobre tres tendencias de gestión del aprendizaje para el año 2011.

LIBROS BLANCOS SOBRE LOS RANGOS DE GESTION DE RECURSOS HUMANOS: los alumnos lleven consigo libros y notas. Dispositivos móviles también pueden ser ideales para una estrategia de aprendizaje combinado, donde trozos de objetos de aprendizaje (OA) impulsar nuevas habilidades y conocimientos a los empleados, según sea necesario, por lo que la formación disponible sin la necesidad de un instructor, o incluso una conexión inalámbrica Wireless- para el caso. Y muchas organizaciones que han adoptado este tipo de estrategia de aprendizaje de acuerdo en que la capacidad
26/06/2013 16:32:00

Sistemas de menudeo de Microsoft
El sistema de punto de venta de Microsoft y el sistema de gestión del menudeo de Microsoft proporcionan un punto completo de la serie de solución de compra para los pequeños y medianos negocios minoristas. Lanzado en el 2005, el Punto de venta de Microsoft le ha permitido a Microsoft penetrar aún más el mercado minorista.

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31/08/2006

La selección de un sistema CMMS
Existen varios sistemas CMMS o MRO en el mercado y cada uno tiene características que pueden resultar ventajosas para las aerolíneas o los talleres reparadores, además, cada aerolínea debe pensar en la mejor solución de acuerdo a sus necesidades particulares, es por estas razones que resultaría subjetivo emitir un juicio al respecto.

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10/06/2005

Punto de referencia: ¿cómo me estoy desempeñando?
Un punto de referencia, de acuerdo a la definición del diccionario es

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26/06/2006

¿Conoce de identificación por radio frecuencia?
Este artículo analiza la forma en que la identificación por radio frecuencia (RFID) y la mecánica básica de su tecnología se adaptan a la organización. Muchas veces las empresas deciden no implementar estos sistemas debido a que tienen costos prohibitivos, pero hay algunos factores que influyen en su adopción y que pueden revelarnos por qué es una tecnología importante.

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15/06/2007


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